Diferencia entre revisiones de «Empleo con apoyo»

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Empleo en empresas normalizadas para personas con discapacidad, o en riesgo de exclusión social, mediante la provisión de apoyos, dentro y fuera del lugar de trabajo, a lo largo de toda su vida laboral.
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El empleo con apoyo es el empleo en empresas normalizadas para personas con discapacidad, o en riesgo de exclusión social, mediante la provisión de apoyos, dentro y fuera del lugar de trabajo, a lo largo de toda su vida laboral.
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== Fuentes ==
  
 
''Manual de buenas prácticas en discapacidad - Glosario''.
 
''Manual de buenas prácticas en discapacidad - Glosario''.
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Ministerio de Modernización. Portal del Empleado Público [https://www.argentina.gob.ar/empleadopublico/discapacidad/buenaspracticas/glosario]
 
Ministerio de Modernización. Portal del Empleado Público [https://www.argentina.gob.ar/empleadopublico/discapacidad/buenaspracticas/glosario]
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Régimen Federal de Empleo Protegido para Personas con Discapacidad – Ley 26.816, artículo 9. [https://www.argentina.gob.ar/normativa/nacional/ley-26816-207088/texto]
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[[Categoría: Laboral]]

Revisión actual del 13:38 23 jun 2020

El empleo con apoyo es el empleo en empresas normalizadas para personas con discapacidad, o en riesgo de exclusión social, mediante la provisión de apoyos, dentro y fuera del lugar de trabajo, a lo largo de toda su vida laboral.

Fuentes

Manual de buenas prácticas en discapacidad - Glosario.

Referencias

Ministerio de Modernización. Portal del Empleado Público [1]

Régimen Federal de Empleo Protegido para Personas con Discapacidad – Ley 26.816, artículo 9. [2]